Ya está definido qué pasará con personal de Colsubsidio, ¿quedarán desempleados?

Colsubsidio , la Caja Colombiana de Subsidio Familiar, es una entidad privada sin ánimo de lucro que opera en el país desde 1957. Su objetivo principal es mejorar la calidad de vida de los trabajadores afiliados y sus familias, ofreciendo servicios en áreas como salud, educación, recreación, vivienda y comercio.

Como parte de su modelo de compensación, también administra droguerías, supermercados y otros servicios para facilitar el acceso a bienes esenciales.

Sin embargo, en un reciente comunicado, Colsubsidio anunció un cambio importante en su estrategia empresarial, la decisión de cerrar todos sus supermercados antes de finalizar 2024.

Esta medida responde a la intensa competencia en el mercado minorista , especialmente frente al crecimiento de las tiendas de descuento duro, que han captado la preferencia de los consumidores por sus precios más bajos.

La organización destacó que el mercado colombiano ya cuenta con suficientes actores de gran tamaño y capacidad de inversión , por lo que la operación de supermercados no es sostenible dentro de sus objetivos a largo plazo.

Aunque la noticia genera inquietud entre sus clientes y aliados comerciales, Colsubsidio reafirmó su compromiso con el cumplimiento de todas las obligaciones pendientes con sus proveedores.

/Foto: Facebook Colsubsidio

¿Qué pasará con los trabajadores?

Uno de los aspectos más sensibles de esta decisión es el futuro de los empleados de los supermercados. Colsubsidio ha sido enfática en señalar que no habrá despidos como consecuencia del cierre. “La decisión de cerrar el servicio no implica la cancelación de ningún contrato de trabajo. La prioridad de la organización es proteger el empleo de los trabajadores por lo que se reubicará a los empleados en las diferentes áreas de la organización ”, explicó en su comunicado.

Según la entidad, los colaboradores serán reubicados en otras áreas dentro de la organización, lo que garantiza la continuidad laboral y mitiga el impacto social de esta medida. Este enfoque busca preservar el bienestar de las familias vinculadas a la caja de compensación, alineándose con su misión de contribuir al desarrollo integral de los trabajadores colombianos.

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