La Secretaría Distrital de Desarrollo Económico ofrece 300 oportunidades laborales para personas con título de bachiller, técnico o tecnólogo, con al menos 3 meses de experiencia, estas son las vacantes disponibles:Asesoras y asesores comercialesImpulsadoras e impulsadoresEjecutivos y ejecutivas comercialesAgentes de call center Y otros cargosLa apertura de vacantes laborales comienza este lunes 2 de diciembre y culmina el domingo 8 de diciembre. Para asegurar una postulación exitosa, solo debes:Registrar tus datos personales y tu hoja de vida en la página web de Bogotá Trabaja o en el Servicio de Empleo."Esta semana contamos con oportunidades laborales en los sectores de servicios y comercio, especialmente por la temporada de fin de año. Invitamos a la ciudadanía a unirse a nuestra ruta de empleabilidad Talento Capital, donde no solo podrán consultar vacantes y postularse, sino también acceder a procesos gratuitos y certificables de formación para el trabajo, que contribuyen a fortalecer su perfil profesional“, indicó Yolima López Forero, subdirectora de Empleo y Formación de la entidad distrital.Este jueves 5 de diciembre, la Agencia Distrital de Empleo realizará una mega feria de empleo en la Plazoleta Centro Internacional Tequendama, con oportunidades laborales en el sector BPO 'Business Process Outsourcing', la jornada se llevará a cabo de 9:00 a.m. a 3:00 p.m.¿Qué se puede esperar?Oportunidades laborales en el sector BPO, especializado en la tercerización de procesos de negocio.Empresas líderes en el sector BPO presentarán sus ofertas laborales.Asesoramiento y orientación laboral para los asistentes.Información sobre los requisitos y beneficios de cada vacante.¿Dónde y cuándo?Lugar: Plazoleta Centro Internacional Tequendama (Carrera 13 # 27 – 00).Fecha: Jueves 5 de diciembre.Hora: 9:00 a.m. a 3:00 p.m.La mega feria de empleo es una excelente oportunidad para conocer las ofertas laborales del sector BPO y encontrar un empleo que se adapte a tus habilidades y experiencia. Recuerda que, además de asistir a la mega feria de empleo, también puedes recibir ofertas de trabajo personalizadas uniéndote al canal de Whatsapp "Empleo en Bogotá".Simplemente únete al canal de Whatsapp "Empleo en Bogotá" y recibirás diariamente ofertas de trabajo en diferentes sectores.Las ofertas de trabajo se adaptan a tus habilidades y experiencia, para que puedas encontrar el empleo perfecto para ti.Puedes seguir viendo esto: Maratón de inscripciones para Aguinaldos de la Kalle con Movistar
El desempleo en Colombia continúa siendo un desafío para miles de familias. Según el Departamento Administrativo Nacional de Estadística (DANE), la tasa de desocupación alcanzó el 11,9 % en el primer trimestre del año, lo que representa un incremento del 0,2 % respecto al mismo periodo del año anterior. En este contexto, las Cajas de Compensación Familiar (CCF) han implementado ayudas económicas para apoyar a las personas cesantes. Un ejemplo destacado es el Subsidio de Desempleo ofrecido por Compensar.Este beneficio está dirigido a aquellos trabajadores que en su última vinculación laboral estuvieron afiliados a Compensar y clasificaron en las categorías A o B. El subsidio consiste en un aporte económico equivalente a 1,5 salarios mínimos mensuales legales vigentes (SMMLV), distribuido en cuatro cuotas mensuales de forma decreciente.Desglose de los pagos:Primer mes: 40 % de 1,5 SMMLV, equivalente a $780.000.Segundo mes: 30 % de 1,5 SMMLV, es decir, $585.000.Tercer mes: 20 % de 1,5 SMMLV, o $390.000.Cuarto mes: 10 % de 1,5 SMMLV, equivalente a $195.000.Además del apoyo económico, el programa garantiza el aporte a salud y pensión durante un periodo de seis meses, calculado con base en el salario mínimo vigente. También ofrece orientación laboral a través de la Agencia de Empleo y Fomento Empresarial de Compensar, que incluye asesoría en la elaboración de hojas de vida y preparación para entrevistas de trabajo.Sin embargo, muchas personas desconocen su existencia. Quienes han quedado cesantes y cumplen los requisitos a solicitarlo de manera 100 % virtual mediante el portal transaccional.Cómo acceder al subsidioPara postularse, es necesario registrarse en la Agencia de Empleo Compensar, ya sea de manera presencial o a través de su plataforma en línea. El trámite requiere completar un formulario y proporcionar los documentos necesarios. Es fundamental mantener actualizados los datos de contacto, ya que la validación de requisitos es continua.Una vez aprobado, el subsidio se transfiere directamente a la cuenta bancaria del beneficiario, la cual debe estar a su nombre. Este requisito busca garantizar la transparencia en el manejo de los recursos.Beneficios adicionalesAdemás de aliviar las cargas económicas inmediatas, el Subsidio de Desempleo de Compensar ofrece herramientas para la reintegración laboral, facilitando que los cesantes encuentren nuevas oportunidades y puedan continuar desarrollándose personal y profesionalmente.Con este tipo de iniciativas, las Cajas de Compensación Familiar ratifican su compromiso con el bienestar de los trabajadores colombianos, contribuyendo no solo a su estabilidad económica, sino también a su calidad de vida.Mira también: ¿Qué hacer cuando alguien que quieres está pasando por un mal momento?
La caja de compensación familiar Cafam anuncia una gran oportunidad laboral para ti. Próximamente estará ofreciendo vacantes de empleo con la posibilidad de trabajar de forma remota, garantizando todas las prestaciones de ley.En convocatorias anteriores, estas iniciativas han tenido un gran apoyo, brindando a muchos ciudadanos la posibilidad de acceder a empleos estables y de gran oportunidades de crecer.Las vacantes disponibles ofrecen salarios que pueden llegar hasta los $3.000.000 mensuales, junto con todas las prestaciones de ley, lo que las convierte en un beneficio para esas personas que están buscando empleo y no solo eso con tener la posibilidad de trabajar remoto.Además, Cafam se destaca por brindar estabilidad y beneficios adicionales a sus empleados, lo que refuerza su compromiso con el bienestar de las familias colombianas.Si estás interesado, te recomendamos estar atento a los canales oficiales de Cafam para conocer los detalles sobre el proceso de selección y los requisitos específicos de estas vacantes. Cafam hace unión con la entidad de empleo Computrabajo, publicando por su plataforma las siguientes vacantes de trabajo:Oficina de cartera - Bogotá híbrido Auxiliar de farmacia con experiencia en dispensación a EPS - Santa Marta Conductor - Melgar Nutricionista - Valledupar Practicante universitario de ingeniería industrial - BogotáBeneficios que tiene trabajar con la caja de compensaciones CafamLos ciudadanos que tengas la posibilidad de trabajar con Cafam tendrán los siguientes beneficios. Educación, Cafam cuenta con una gran variedad de oportunidades educativas tanto cursos como carreras profesionales.Descuentos todo el año del 25 % en servicios de droguería y supermercado.Subsidios para hogar, seguros, créditos hipotecarios y de libre inversión.Salud, contando con un bien servicio de salud con los mejores especialistas.viajes, turismos, áreas sociales.¿Cómo registrarte en la pagina de Cafam?Con estos pasos puedes inscribirte a la pagina de Cafam, allí podrás ver todas las ofertas beneficios y instrucciones de vacantes de trabajo.Ingresa a la página web.Crea un usuario y contraseña.Llena el formulario de inscripción.Consulta la guía de documentos.Diligencia la solicitud correspondiente.Registra la información en el formulario virtual para la Afiliación de No Dependiente.Adjunta los documentos requeridos.Haz clic en "Enviar".Puedes seguir Viendo: Así puedes reversar tu compra o reclamar garantía cuando un producto no cumple lo que vendió
Colsubsidio, la Caja Colombiana de Subsidio Familiar, es una entidad privada sin ánimo de lucro que opera en el país desde 1957. Su objetivo principal es mejorar la calidad de vida de los trabajadores afiliados y sus familias, ofreciendo servicios en áreas como salud, educación, recreación, vivienda y comercio. Como parte de su modelo de compensación, también administra droguerías, supermercados y otros servicios para facilitar el acceso a bienes esenciales.Sin embargo, en un reciente comunicado, Colsubsidio anunció un cambio importante en su estrategia empresarial, la decisión de cerrar todos sus supermercados antes de finalizar 2024. Esta medida responde a la intensa competencia en el mercado minorista, especialmente frente al crecimiento de las tiendas de descuento duro, que han captado la preferencia de los consumidores por sus precios más bajos.La organización destacó que el mercado colombiano ya cuenta con suficientes actores de gran tamaño y capacidad de inversión, por lo que la operación de supermercados no es sostenible dentro de sus objetivos a largo plazo. Aunque la noticia genera inquietud entre sus clientes y aliados comerciales, Colsubsidio reafirmó su compromiso con el cumplimiento de todas las obligaciones pendientes con sus proveedores.¿Qué pasará con los trabajadores?Uno de los aspectos más sensibles de esta decisión es el futuro de los empleados de los supermercados. Colsubsidio ha sido enfática en señalar que no habrá despidos como consecuencia del cierre. “La decisión de cerrar el servicio no implica la cancelación de ningún contrato de trabajo. La prioridad de la organización es proteger el empleo de los trabajadores por lo que se reubicará a los empleados en las diferentes áreas de la organización”, explicó en su comunicado.Según la entidad, los colaboradores serán reubicados en otras áreas dentro de la organización, lo que garantiza la continuidad laboral y mitiga el impacto social de esta medida. Este enfoque busca preservar el bienestar de las familias vinculadas a la caja de compensación, alineándose con su misión de contribuir al desarrollo integral de los trabajadores colombianos.Puedes ver | Si no ignoras estas tres frases al entrarte una llamada te pueden estafar
La generación de empleo en el sector hotelero en ciudades turísticas como Cartagena y Santa Marta ha experimentado un crecimiento significativo en los últimos años, impulsado por el aumento del turismo tanto nacional como internacional. Según cifras del Ministerio de Comercio, Industria y Turismo de Colombia, en 2023, Cartagena registró un incremento del 12 por ciento en la llegada de turistas.Por su parte, en la ciudad de Santa Marta se vio un aumento del 9 por ciento, lo que ha potenciado la demanda de personal en hoteles, resorts y otros servicios de hospitalidad. Estos destinos, conocidos por su patrimonio cultural y belleza natural, han consolidado su posición como polos turísticos clave, lo que se traduce en un mayor número de empleos en la recepción, atención al cliente, limpieza y otros servicios auxiliares.En estadísticas, el sector hotelero en Cartagena y Santa Marta emplea a gran parte de la población local. Un estudio de la Cámara de Comercio de Cartagena reveló que, en 2023, aproximadamente el 25 por ciento de los empleos en la ciudad estaban relacionados con el turismo y la hotelería. Este sector no solo ofrece oportunidades para trabajos estacionales, sino que también genera empleos permanentes y contribuye al desarrollo económico de la región. Para revisar más ofertas visita la sección Empleos LaKalle y regístrate si quieres aplicar a cualquier trabajo. Estas son algunas vacantes en el hotel Zuana Beach Resort en Santa Marta.Capitán de meseros-ZuanaResponsabilidadesPlanificación y supervisión del servicio de mesasAsegurar la calidad del servicio al clienteCoordinar el equipo de meserosResolver cualquier incidencia durante el servicioMantener una comunicación efectiva con cocina y otros departamentosRequisitosExperiencia: 1 añoNivel de estudios: Técnico hasta tecnólogoSalario: $ 1.790.000APLICA AQUÍCarpero-ZuanaResponsabilidadesMontar carpas en la playaDesmontar carpas al final del díaMantener ordenadas las áreas asignadasOfrecer atención al cliente de calidadRequisitosNivel de estudios: Bachillerato completoSalario: $ 1.400.000APLICA AQUÍMesero-ZuanaSe requiere técnico de Mesa y Bar o carreras afines, con experiencia mínima de 1 año como mesero, con excelente atención al cliente, vocación de servicio, habilidades comunicativas y comerciales, debe tener su certificado de manipulación de alimentos vigente. Disponibilidad horaria para trabajar del lunes a domingo por turnos rotativos en los diferentes ambientes y/o restaurantes del hotel.RequisitosExperiencia: 1 año de experienciaNivel de estudios: Bachillerato completo hasta técnicoSalario: $ 1.365.000APLICA AQUÍCifras de desempleo en ColombiaEn 2023, la tasa de desempleo en Colombia mostró una tendencia de leve mejora en comparación con años anteriores. Según el Departamento Administrativo Nacional de Estadística (DANE), durante el primer trimestre del año, la tasa de desempleo nacional fue del 11.2%, disminuyendo en comparación con el 12.1% registrado en el mismo periodo de 2022. Esta cifra refleja una recuperación gradual del mercado laboral, aunque aún persisten desafíos, especialmente en las áreas rurales y entre los jóvenes, donde la desocupación sigue siendo más alta que el promedio nacional.Continúa viendo: Este es el verdadero negocio del actor Elkin Díaz
En un contexto donde la tasa de desempleo en Colombia alcanzó un preocupante 10,3% a junio de 2024, afectando a cerca de dos millones de personas, las ayudas como un subsidio de desempleo se han convertido en un alivio necesario. Estos beneficios buscan apoyar económicamente a quienes han perdido su trabajo, siempre y cuando cumplan con los requisitos establecidos. Uno de los subsidios más significativos es el ofrecido por las cajas de compensación familiar, como Cafam, que brinda asistencia a los desempleados durante un período de hasta seis meses.El subsidio de desempleo de Cafam está disponible para aquellos que, antes de quedar desempleados, estaban afiliados a una caja de compensación familiar y cotizaban al Sistema de Seguridad Social. Este subsidio es vital para quienes enfrentan la pérdida de empleo, ya que ofrece no solo apoyo económico directo, sino también la cobertura de aportes a salud y pensión durante el tiempo que dure el beneficio.¿De qué se trata el subsidio de desempleo de Cafam?El subsidio al desempleo que ofrece Cafam se otorga en cumplimiento de la Ley 1636 de 2013 y la Ley 2225 de 2022. Este beneficio consiste en un pago mensual, dividido en cuatro cuotas en orden descendente, que se basa en 1.5 salarios mínimos mensuales legales vigentes (SMLV). Las cuotas se distribuyen de la siguiente manera:Primera cuota: 40% de 1.5 SMLV, equivalente a $780,000.Segunda cuota: 30% de 1.5 SMLV, equivalente a $585,000.Tercera cuota: 20% de 1.5 SMLV, equivalente a $390,000.Cuarta cuota: 10% de 1.5 SMLV, equivalente a $195,000.Además, Cafam cubre los aportes al Sistema General de Seguridad Social en salud y pensión por un periodo de hasta seis meses, con montos de $162,500 para salud y $208,000 para pensión mensualmente.Requisitos para acceder al subsidio de desempleo de CafamPara solicitar este subsidio al desempleo, es necesario cumplir con ciertos requisitos básicos:Estar desempleado.Haber estado afiliado a Cafam en el último empleo.Haber realizado aportes a una caja de compensación familiar por al menos 12 meses (trabajadores dependientes) o 24 meses (trabajadores independientes) en los últimos tres años.Estar inscrito en el Servicio Público de Empleo.Participar en programas de capacitación laboral ofrecidos por la Agencia de Empleo.¿Cómo solicitar el subsidio de desempleo?La solicitud del subsidio de desempleo de Cafam puede realizarse de manera virtual o presencial. Para ello, es necesario diligenciar el formulario de postulación disponible en la página web de Cafam o acudir a uno de los Centros de Desarrollo Productivo en Bogotá, de lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 4:00 p.m. Se debe adjuntar la fotocopia del documento de identidad, la certificación de terminación laboral, y en caso de ser trabajador independiente, una declaración juramentada.Cafam también ofrece un incentivo adicional para quienes hayan ahorrado voluntariamente en el Mecanismo de Protección al Cesante, con un certificado del Fondo de Cesantías que acredite el monto ahorrado.Este subsidio es una herramienta esencial para quienes buscan superar el difícil momento de estar desempleados, brindando un soporte económico y de seguridad social mientras encuentran una nueva oportunidad laboral.Continúa viendo: ¿Puedes acceder al subsidio Mi Casa Ya si estás reportado?
Con corte a junio de 2024, la tasa de desempleo en Colombia se ubicaba en un preocupante 10,3%, lo que se traduce en alrededor de dos millones de personas desocupadas y 14 millones fuera de la fuerza laboral. Ante esta situación, el país ofrece diferentes subsidios que buscan aliviar la carga económica de aquellos que han perdido su empleo, siempre y cuando cumplan con ciertos requisitos.Uno de los subsidios más relevantes es el de desempleo, disponible para quienes estaban afiliados a una caja de compensación familiar antes de quedar desempleados. Este beneficio se otorga a quienes cumplan con la condición de haber estado cotizando a la seguridad social a través de una de estas cajas y se encuentren en la situación de desempleo.Estar afiliado a una caja de compensación familiar antes de perder el empleo es fundamental para acceder a este subsidio. Estas entidades no solo brindan beneficios sociales y económicos a los trabajadores activos, sino que también ofrecen un respaldo importante en situaciones de desempleo. El subsidio de desempleo se convierte en un alivio temporal que ayuda a los desempleados a mantener cierta estabilidad mientras buscan una nueva oportunidad laboral.Requisitos y documentos necesarios para postularse al subsidio de desempleoPara acceder al subsidio de desempleo, los interesados deben cumplir con ciertos requisitos y presentar una serie de documentos ante la caja de compensación familiar a la que estaban afiliados. Los requisitos básicos incluyen haber estado afiliado a la caja de compensación durante al menos un año, continuo o discontinuo, en el transcurso de los últimos tres años., estar desempleado en el momento de la solicitud, y no haber recibido el subsidio en los últimos tres años.Certificado laboral con fecha de retiro de la última empresa donde estuviste laborando.Si eres independiente un documento en el que declares desde qué fecha dejaste de recibir ingresosFotocopia del documento de identidadEn algunos casos, certificado de inscripción al servicio público de empleoIngresa al portal web de la caja de compensación en la que estabas cotizando antes de quedar cesante, para inscribirte y solicitar el subsidio.Inicia sesión o si no tienes cuenta regístrate con tus datosDiligencia la información que te piden y anexa los documentos mencionados anteriormente.Es importante que los solicitantes verifiquen los requisitos específicos con su respectiva caja de compensación, ya que estos pueden variar de una caja a la otra. Recuerda que existen varias cajas de compensación teniendo en cuenta la ciudad donde resides, algunas son Compensar, Colsubsidio, Comfama, Cafam, Comfandi, Comfenalco, Comfamiliar, Cajasán, entre otras.¿Es posible tener más de un subsidio de desempleo?En Colombia no es posible recibir más de un subsidio de desempleo al mismo tiempo, ya sea de diferentes cajas de compensación o del gobierno. Las cajas de compensación están interconectadas, lo que impide la duplicidad de beneficios. Además, el subsidio de desempleo tiene un carácter temporal y es incompatible con otros subsidios de la misma naturaleza.Subsidio de desempleo ofrecido por el Estado ColombianoEl Estado Colombiano ofrece un subsidio de desempleo a través del Mecanismo de Protección al Cesante, gestionado por el Servicio Público de Empleo. Este subsidio está dirigido a aquellos que, tras perder su empleo, cumplan con los requisitos de afiliación y cotización. Consiste en un auxilio económico que puede incluir la cotización a salud y pensión, así como el acceso a programas de capacitación para mejorar la empleabilidad. Conoce más detalles de este subsidio en este enlace.Los requisitos incluyen haber cotizado un mínimo de un año en los últimos tres años y no haber sido beneficiario del mecanismo en los últimos tres años.También puedes ver: Todo lo que debes saber sobre las incapacidades laborales
La pandemia del Covid-19 dejó secuelas y está cobrando los impactos económicos en diversas empresas, obligándolas a tomar decisiones difíciles para mantenerse a flote. Tal es el caso de Mercon Coffee Corp., una reconocida marca de café que recientemente se declaró en bancarrota, afectando a más de 300 empleados.El juzgado encargado del caso en Nueva York confirmó recientemente el plan de liquidación de Mercon Coffee Corp., permitiendo a la compañía avanzar con la venta de sus activos en Nicaragua, Brasil y Vietnam. La empresa, junto con diez de sus afiliadas, se acogió al Capítulo 11 en diciembre debido a una deuda de 363.3 millones de dólares, atribuida a la emergencia sanitaria del Covid-19, la inflación y una histórica caída en los futuros del café, según la firma de abogados Warren & Migliaccio.La compañía, que operaba en múltiples países, enfrentó graves desafíos financieros derivados de interrupciones en la cadena de suministro, la inflación y una notable disminución en los precios futuros del café. A pesar de estos obstáculos, Mercon Coffee obtuvo la aprobación de su plan de liquidación después de múltiples ventas de activos y modificaciones en las liberaciones de responsabilidad otorgadas a los empleados.El proceso de quiebra de Mercon Coffee Corp. no estuvo exento de controversias. La Oficina sindical se opuso a que se acogieran a las leyes y se declararan en bancarrota justamente preocupados de que protecciones pudieran impedir demandas legales contra los altos directivos de la empresa. Mercon Coffee defendió las protecciones como esenciales para retener a empleados clave, especialmente en Nicaragua, donde enfrentaron problemas graves tras la confiscación de activos por parte del gobierno debido a una disputa fiscal en enero.En respuesta a estos desafíos, la empresa aceleró su estrategia de venta y redujo su personal de 597 a 204 empleados en febrero. Posteriormente, vendió sus operaciones en Vietnam y su negocio especializado por un total de 15 millones de dólares en los meses siguientes. La decisión de liquidar sus operaciones pone fin a una era en la que Mercon Coffee Corp. fue un actor importante en el mercado del café. La incertidumbre ahora envuelve el futuro de la marca y la continuidad de sus productos en el mercado.Con la liquidación de sus operaciones, los clientes y seguidores de Mercon Coffee se preguntan qué deparará el futuro para esta emblemática empresa y cómo afectará la disponibilidad de sus productos en el mercado. La empresa, que alguna vez fue un referente en el mundo del café, ahora enfrenta un incierto porvenir tras su bancarrota y la consecuente pérdida de empleos para más de 300 personas.Mira también: ¿La empresa en la que trabajas te puede obligar a tomar vacaciones sin pedirlas?
Las oportunidades de empleo llegaron a la ciudad de Cali con miles de tentativas ofertas que buscan vincular laboralmente a miles de personas desempleadas y con varios perfiles. En esta oportunidad los aspirantes a un puesto podrán ser contratados en diferentes cargos y conocer las ofertas a través de un evento dirigido a profesionales en distintas carreras universitarias. La actividad laboral tendrá lugar el miércoles 29 de mayo cuando se desarrollará la feria laboral 'Cali Trabaja', un evento creado por Magneto Empleos, líder en el sector de empleabilidad, en alianza con el Centro Comercial Único. La jornada se realizará específicamente en el Parqueadero Único 2-nivel 3 y quien esté habilitado para emplearse podrá participar desde las 9:00 a.m y hasta las 4:00 p.m.'Cali trabaja' ofrecerá más de 4.000 vacantes disponibles para trabajar en más de 20 empresas líderes en Colombia como Carvajal, Coomeva, Jaramillo Mora, Coca Cola, entre otras.Laura Toro, especialista de convenios y ferias laborales de Magneto, aseguró que la expectativa con este evento es muy alta, dado que “Luego de haber tenido experiencias exitosas en otras ciudades como Santa Marta, Medellín o Bogotá, los caleños pidieron tener este espacio. Confiamos en que será un gran momento para que los candidatos puedan conectar con grandes empresas cara a cara”. Para asistir solo deberás APLICAR AQUÍe iniciar sesión o registrarte en Magneto Empleos, en caso de que aún no lo hayas hecho. Recuerda visitar las vacantes de empleos en el catálogo de LaKalle, en el que encontrarás miles de ofertas para todos los sectores laborales y niveles de preparación.Puedes ver: La multa que deben pagar los ciclistas que transitan por puentes peatonales
La cifras de desempleo en Colombia continúan generando un panorama algo desalentador para miles de personas que aún no logran conseguir una estabilidad laboral que les permita suplir sus necesidades y gastos básicos para vivir.Pues aunque a diario aparecen ofertas de empleo en diferentes sectores y para distintos perfiles, esto no resulta suficiente para la gran demanda de personas en búsqueda de oportunidad laboral.Y para hacerle frente a esta preocupante situación el Gobierno dispuso de un auxilio económico que entrega a miles de personas a través de un subsidio al desempleo, con el que busca ayudar a mejorar la calidad de vida de estas personas.En qué consiste el Subsidio de desempleoEste subsidio consiste en un auxilio monetario destinado para las personas que se encuentran en situación de desempleo y requieren de una ayuda para suplir sus gastos básicos.Este dinero es otorgado a ciertas personas a través de las cajas de compensación y para poder ser beneficiarios deben cumplir con una serie de requisitos establecidos. Puntualmente la caja de compensación Colsubsidio se encuentra entregando un auxilio de $1.950.000 para los afiliados que cumplan con las características establecidas por esta entidad; pues debido a la alta cifra de desempleo, deben garantizar el auxilio para los más necesitados. ¿Cuánto dinero dan con el subsidio de desempleo?La entidad aclaró que tiene destinado para sus afiliados desempleados y que salgan beneficiados un monto de $1.950.000 que puede aumentar con un incentivo para ahorro de cesantías y pago de salud y pensión. Sin embargo se aclara que dicho dinero no se entrega en un solo pago y que se divide en cuatro entregas de dinero de la siguiente forma: Primer pago: 40 % de 1,5 salarios mínimos.Segundo pago: 30 % de 1,5 salarios mínimos.Tercer pago: 20 % de 1,5 salarios mínimos.Cuarto pago: 10 % de 1,5 salarios mínimos.Requisitos para acceder a subsidio de desempleo ColsubsidioLa caja de compensación Colsubsidio estableció una serie de requisitos para filtrar y poder determinar cuáles de sus afiliados pueden acceder al subsidio de desempleo.Entre las políticas se encuentra el haber realizado y culminado el proceso de ruta de empleo (orientación laboral y registro a los cursos de capacitación) en las Agencias de Empleo Colsubsidio o servicios de empleo autorizados.El afiliado debe tener un historial de aportes continuos o discontinuos a una caja de compensación familiar durante los últimos tres años, de la siguiente forma: Un año para trabajadores dependientes. Dos años para trabajadores independientes con aportes del 2 %.Y por último, estar desempleado bajo cualquier causa; para el caso de personas independientes, no deben contar con fuentes de ingreso.Puedes ver: Consulta con tu cédula si estás a punto de un embargo por suplantación
