Avanza ley sobre licencia por muerte de mascotas: ¿cuántos días dan y cómo solicitarla?

El Congreso de Colombia ha dado un paso significativo al aprobar en primer debate un proyecto de ley que busca otorgar una licencia remunerada a los trabajadores que enfrenten la pérdida de sus mascotas. Esta iniciativa, liderada por la congresista Alexandra Vásquez, reconoce la importancia emocional de los animales de compañía en la vida de las personas y propone un día de licencia remunerada por el fallecimiento de perros y gatos.Detalles del proyecto de ley de licencia por fallecimiento de mascotasEl proyecto propone modificar el artículo 57 del Código Sustantivo del Trabajo para incluir la obligación de conceder al trabajador una licencia remunerada de un día hábil en caso de fallecimiento de su animal de compañía. Para acceder a este beneficio, el empleado deberá cumplir con ciertos requisitos:Certificación del fallecimiento: Presentar un certificado de defunción expedido por un médico veterinario que acredite la muerte del animal.Tiempo de convivencia: Demostrar que el perro o gato convivió con el trabajador durante al menos seis meses.Registro previo: Informar previamente al empleador sobre la existencia de la mascota y garantizar que esta cuente con el esquema completo de vacunación.Además, la licencia podrá ser solicitada una vez por vigencia fiscal, y los detalles específicos deberán ser incluidos en los reglamentos internos de cada empresa.Alcance de la licenciaEs importante destacar que la licencia está dirigida exclusivamente a la pérdida de perros y gatos, considerados animales de compañía domésticos. Animales de granja u otras especies no están contemplados en esta normativa.La representante Alexandra Vásquez explicó que la iniciativa surgió de su propia experiencia personal tras la pérdida de su gato de 15 años. El proyecto busca reconocer el duelo que muchas personas experimentan al perder a sus mascotas y la necesidad de un espacio para procesar esa pérdida sin afectar su desempeño laboral.El duelo por la pérdida de una mascota puede manifestarse de diversas maneras, incluyendo tristeza profunda, sentimientos de soledad o incluso culpa. Reconocer este duelo y otorgar un tiempo para procesarlo puede contribuir al bienestar emocional de los trabajadores y, por ende, a su productividad y salud mental.Estado actual del proyectoTras su aprobación en primer debate en la Comisión Séptima de la Cámara de Representantes, el proyecto de ley deberá ser discutido y aprobado en los siguientes debates en el Congreso antes de convertirse en ley. De ser aprobada, corresponderá al Ministerio del Trabajo reglamentar su implementación y asegurar su cumplimiento en el ámbito laboral.Perspectiva internacionalA nivel internacional, la consideración de permisos laborales por la muerte de mascotas aún es limitada. Por ejemplo, en España no existe actualmente un permiso laboral que contemple el cuidado o la muerte de las mascotas, lo que provoca que los empleados no puedan ausentarse del trabajo para atender urgencias veterinarias sin enfrentar posibles sanciones laborales.La aprobación de este proyecto en Colombia podría sentar un precedente en la región y abrir la puerta a discusiones similares en otros países, reconociendo la importancia de las mascotas en la vida de las personas y la necesidad de políticas laborales que reflejen esta realidad.A medida que el proyecto avanza en el Congreso, será fundamental el debate y la participación de diversos sectores para asegurar una implementación efectiva y equitativa de esta medida, que podría posicionar a Colombia como pionera en la protección de los derechos de los amantes de los animales.